Amazon, LinkedIn và Cisco vừa nối dài làn sóng cắt giảm nhân sự trong ngành công nghệ, trong bối cảnh các công ty tiếp tục dồn ngân sách sang hạ tầng AI.
Đợt điều chỉnh này cho thấy áp lực tái phân bổ chi phí trong tech vẫn còn hiện hữu, dù nhiều doanh nghiệp vẫn báo cáo doanh thu hoặc triển vọng kinh doanh tích cực. Với thị trường crypto, diễn biến này phản ánh xu hướng chung: vốn đang ưu tiên cho AI và hạ tầng tính toán hơn là mở rộng bộ máy nhân sự.
- Amazon cắt thêm việc làm tại bộ phận Selling Partner Services, sau nhiều đợt tinh giản trước đó.
- LinkedIn và Cisco cũng công bố cắt giảm nhân sự trong cùng tuần, với quy mô lần lượt khoảng 5% lực lượng lao động.
- Điểm chung của các doanh nghiệp là chuyển nguồn lực sang AI và các mảng hạ tầng liên quan.
Amazon tiếp tục tinh giản ở mảng hỗ trợ người bán
Amazon xác nhận đã cắt giảm thêm nhân sự tại Selling Partner Services, bộ phận phụ trách onboarding, logistics và quản lý tài khoản cho các bên bán thứ ba trên marketplace. Công ty không nêu con số cụ thể, chỉ cho biết đợt này ảnh hưởng đến “một số lượng tương đối nhỏ” nhân viên.
Đây là đợt cắt giảm mới nhất sau nhiều vòng tinh giản trước đó, gồm khoảng 30.000 vị trí được công bố từ tháng 10 năm ngoái và tháng 1 năm nay, cùng một đợt nhỏ hơn ở bộ phận robot trong tháng 3. Amazon cho biết nhân viên bị ảnh hưởng sẽ nhận hỗ trợ y tế chuyển tiếp, trợ cấp thôi việc và dịch vụ hỗ trợ tìm việc.
CEO Andy Jassy đã nhiều lần thúc đẩy hiệu quả vận hành trong mảng bán lẻ, đồng thời từng nói AI có thể giúp “giảm” lực lượng lao động theo thời gian.
LinkedIn cắt khoảng 5% nhân sự, Cisco giảm gần 4.000 việc làm
Trong cùng tuần, LinkedIn thông báo sẽ cắt khoảng 5% tổng nhân sự, tương đương khoảng 875 người. Các bộ phận bị ảnh hưởng gồm kỹ thuật, marketing và hoạt động kinh doanh toàn cầu.
Giải thích về động thái này, lãnh đạo LinkedIn nói công ty đang hướng tới vận hành “có lợi nhuận hơn” và chuyển đầu tư sang hạ tầng. Một nguồn tin am hiểu tình hình cho biết lý do không phải là AI thay thế việc làm tại LinkedIn, mà là những điều chỉnh quanh các mảng đang tăng trưởng của doanh nghiệp.
Cisco cũng công bố gần 4.000 việc làm bị cắt, tương đương khoảng 5% lực lượng lao động. Quyết định được đưa ra cùng lúc công ty báo cáo doanh thu quý kỷ lục và đưa ra triển vọng quý tài chính 4 đạt 16,7 tỷ đến 16,9 tỷ USD, cao hơn kỳ vọng thị trường.
Làn sóng cắt giảm nhân sự trong tech vẫn chưa dừng lại
Meta, Block, Oracle, Cloudflare và Coinbase là một số công ty khác đã công bố cắt giảm nhân sự trong năm 2026. Block cho biết vào tháng 2 rằng họ dự kiến loại bỏ gần một nửa lực lượng lao động, còn Cloudflare vừa công bố cắt 20% vào tuần trước.
Layoffs.fyi ghi nhận hơn 103.000 lượt cắt giảm việc làm trong ngành công nghệ từ đầu năm đến nay. Con số này đang tiến gần mức 124.000 của cả năm 2025.
Mẫu số chung giữa các doanh nghiệp là chuyển vốn sang AI. Cisco đang tăng đầu tư cho AI để phục vụ các trung tâm dữ liệu xử lý khối lượng công việc liên quan đến AI, trong khi số đơn hàng dự kiến từ các nhà vận hành trung tâm dữ liệu hyperscale gần như tăng gấp đôi lên 9 tỷ USD cho năm tài chính 2026.
Điều thị trường cần theo dõi tiếp theo
Xu hướng hiện tại cho thấy các tập đoàn công nghệ đang ưu tiên tái cơ cấu chi phí và đổ vốn vào AI thay vì duy trì quy mô nhân sự cũ. Điều này chưa nói lên kết quả dài hạn của mô hình mới, nhưng nó cho thấy áp lực tối ưu hóa vẫn còn rất mạnh.
Với nhà đầu tư theo dõi mảng crypto và AI, điểm cần chú ý là mức độ dịch chuyển vốn sang hạ tầng dữ liệu, trung tâm dữ liệu và các công nghệ hỗ trợ khối lượng tính toán lớn. Đây là nhóm lĩnh vực đang được nhắc tới nhiều nhất trong các quyết định cắt giảm và tái đầu tư gần đây.
Tổng kết
Đợt cắt giảm nhân sự mới của Amazon, LinkedIn và Cisco phản ánh một xu hướng rõ ràng trong ngành công nghệ: tinh giản bộ máy để dồn nguồn lực cho AI và hạ tầng liên quan.
